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Empresa
Prospera MásDescripción de la Empresa
Prospera Más Somos una Empresa de Consultoría, constituida por un Equipo de Profesionales especializados, con amplia trayectoria en la gestión integral de Talento Humano, aportando valor a Empresas e Instituciones educativas, jóvenes y adultos, a través del diseño de Programas y propuestas competitivas para nuestros clientes, enfocadas en 6 grandes áreas: Reclutamiento y Selección de Personal, Consultorías, Conferencias y Talleres, Coaching Ejecutivo, Vocación - Empleabilidad, Soluciones Tecnológicas aplicadas a la gestión de Talento Humano.Departamento
San SalvadorLocalidad
SAN SALVADORTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
EMPRESA CLIENTE, REQUIERE CONTRATAR:ASESOR(A) DE CRÉDITOS PARA AGENCIA EN SAN SALVADOR:
• Indispensable residir en San Salvador o Santa Tecla. Con disposición de realizar trabajo de campo, en áreas: urbana, peri-urbana y rural de San Salvador, para identificar y prospectar clientes o familias que requieran solicitar créditos.
Reportará: A Gerente de Agencia San Salvador
*REQUISITOS, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES :
-Experiencia indispensable de 3 años mínimo en el puesto, conocimientos del ciclo crediticio completo en el Sistema Bancario o Cooperativas de Ahorro y Préstamo
-Estudios a nivel Técnico o Universitario en Mercadeo o Administración de Empresas
-Acostumbrado al trabajo con base a cumplimiento de metas.
-Disposición a realizar trabajo de campo
-De fácil adaptación al trabajo en equipo, ordenado, disciplinado
-Con facilidad de expresión.
-Habilidad numérica.
-Conocimiento de Microsoft Office (Principalmente Excel y Word)
-Sexo: masculino o femenino
-Muy deseable poseer medio de transporte propio (puede ser vehículo o motocicleta)
-Edad entre 25 a 32 años
*FUNCIONES DEL PUESTO:
-Brindar información sobre los créditos que se ofrecen.
-Realizar promoción de los servicios de crédito que ofrece la empresa
-Levantar y/o verificar la información socio-económica, financiera, técnica y legal de las solicitudes de crédito
-Coordinar gestiones con las áreas internas en la empresa
-Documentar adecuadamente los expedientes de crédito de cada solicitante.
-Realizar el análisis crediticio de las solicitudes asignadas y presentar la respectiva propuesta de financiamiento.
-Presentar las solicitudes de crédito debidamente revisadas, documentadas y analizadas ante el Pre-comité y Comité de créditos para su respectiva evaluación.
-Apoyar la fase de desembolso de los créditos aprobados.
-Realizar el seguimiento a cada uno de los préstamos que forman la cartera asignada.
-Gestionar la recuperación de los préstamos en mora.
-Coordinar y apoyar la cobranza extrajudicial y judicial de los casos que requieran este tipo de cobranza en la cartera asignada.
-Monitorear diariamente el comportamiento de la morosidad de la cartera asignada y gestionar el pronto pago.
-Controlar el avance en el cumplimiento de las metas de colocación.
-Estudiar, evaluar y proponer reestructuraciones y/o refinanciamientos para casos que apliquen de acuerdo a la normativa de crédito.
-Participar en reuniones de trabajo con el equipo de la agencia, gerencia de créditos y otras gerencias.
*HORARIOS DEL PUESTO DE TRABAJO:
De lunes a viernes de 8:00a.m. a 12:00 m, una hora de receso y de 13:00 p.m. a 17:00 p.m.
Sábados de 8:00 am. a 12:00 m.
*SE OFRECE:
-Estabilidad laboral
-Agradable ambiente de trabajo, cultura organizacional basada en principios
-Viático de ayuda para traslados o combustible en caso de contar con motocicleta propia
-También se cuenta eventualmente, con el apoyo de vehículo institucional para traslados del equipo de trabajo, en la zona rural
-Beneficios de ley y adicionales:
Entre otros: 14 sueldos al año, Seguro colectivo de vida, Seguro médico hospitalario
Mínimo Nivel Académico Requerido
Técnico GraduadoMínima Experiencia Laboral Requerida
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